Diversité et inclusion
dans le recrutement

Le saviez-vous ? Les entreprises inclusives ont 70 %  plus de chances d'être considérées comme des leaders de l'innovation sur leurs marchés.

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D&I

Pourquoi la diversité et l'inclusion sont importantes

Les stratégies de diversité et d'inclusion sur le lieu de travail aident les entreprises à évoluer, à innover, à résoudre les problèmes et à être plus efficaces. Un environnement très diversifié offre aussi aux employés un meilleur sens de la communauté et une culture d'entreprise plus positive.

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David Darmanin

CEO de Hotjar